{"id":1219,"date":"2025-01-31T10:48:07","date_gmt":"2025-01-31T13:48:07","guid":{"rendered":"https:\/\/terceiriza.cnt.br\/site\/?p=1219"},"modified":"2025-01-31T10:48:07","modified_gmt":"2025-01-31T13:48:07","slug":"monitoramento-eletronico-do-esocial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/terceiriza.cnt.br\/site\/2025\/01\/31\/monitoramento-eletronico-do-esocial\/","title":{"rendered":"Monitoramento eletr\u00f4nico do eSocial"},"content":{"rendered":"\n

MONITORAMENTO ELETR\u00d4NICO<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Reservamos para o 7\u00ba artigo da s\u00e9rie especial sobre eSocial outras dicas valiosas e essenciais para o conjunto de entendimentos que esta nova ferramenta exige, confira abaixo \u00edtens que ser\u00e3o monitorados.<\/p>\n\n\n\n

O que ser\u00e1 monitorado eletronicamente?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n
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  • Se a jornada de trabalho do empregado est\u00e1 de acordo com o contrato de trabalho, e isso ser\u00e1 verificado atrav\u00e9s do cruzamento do quadro de hor\u00e1rio, com a folha de pagamento e livro de ponto que ser\u00e1 enviado futuramente.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
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    • Toda e qualquer altera\u00e7\u00e3o no contrato de trabalho do empregado como: altera\u00e7\u00e3o de fun\u00e7\u00e3o, jornada de trabalho, local de trabalho, dependentes deve ser informada ao eSocial imediatamente para altera\u00e7\u00e3o dos dados dos empregado no bancodo eSocial.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
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      • Se o fechamento da folha de pagamento est\u00e1 sendo considerado o per\u00edodo completo do m\u00eas, ou seja, se a jornada de trabalho dos empregados est\u00e1 sendo contada do primeiro dia a \u00faltimo dia do m\u00eas, logo n\u00e3o ser\u00e1 mais permitido o fechamento da folha no mesmo m\u00eas, por esse motivo, a empresa s\u00f3 poder\u00e1 iniciar o fechamento da folha a partir do primeiro dia do m\u00eas seguinte, lembrando que a folha de pagamento pode ser paga at\u00e9 o quinto dia \u00fatil do m\u00eas seguinte.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
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        • Se o CBO do empregado, digo a fun\u00e7\u00e3o do empregado \u00e9 adequada a atividade da empresa.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

          MONITORAMENTO ELETR\u00d4NICO Reservamos para o 7\u00ba artigo da s\u00e9rie especial sobre eSocial outras dicas valiosas e essenciais para o conjunto de entendimentos que esta nova ferramenta exige, confira abaixo \u00edtens que ser\u00e3o monitorados. 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